Overslaan naar de hoofd content

Optie24

Jouw informatie over Financiën & Ondernemen op één plek

vakantiegeld bouw
Facebook
Twitter
LinkedIn

Inhoudsopgave

Vakantiegeld in de bouw: zo werkt het Tijdspaarfonds

Werk je onder de cao Bouw & Infra, dan bedraagt je vakantiegeld 8% van het loon dat volgens de cao meetelt. Voor bouwplaatswerknemers loopt de opbouw via het Tijdspaarfonds. Het opgebouwde vakantiegeld wordt normaal gesproken in mei uitbetaald.

Voor medewerkers die uitvoerend, technisch of administratief werk doen, kunnen andere afspraken gelden. Vooral de vraag of je meedoet aan het Tijdspaarfonds maakt verschil.

Vakantiegeld bouw en infra: hoeveel bouw je op?

Volgens de cao Bouw & Infra is de vakantietoeslag 8% van het vast overeengekomen loon voor bouwplaatswerknemers of het jaarsalaris voor UTA-werknemers. UTA staat voor uitvoerend, technisch en administratief werk.

Je bouwt het bedrag op over de loonperiodes waarin je werkt. Je werkgever berekent de bijdrage per maand of per vier weken. Werk je maar een deel van het jaar in de bouw, dan is je opgebouwde bedrag lager dan wanneer je een volledig jaar hetzelfde loon krijgt.

Het bedrag dat je opbouwt is bruto. Bij uitbetaling gaat er loonheffing vanaf. Het bedrag op je bankrekening is daardoor lager dan het opgebouwde bruto vakantiegeld.

Hoe werkt het Tijdspaarfonds voor vakantiegeld?

Het Tijdspaarfonds Bouw & Infra beheert voor deelnemende werknemers een persoonlijk tegoed. Je werkgever stort hiervoor een bijdrage. Het tegoed heet het individueel budget en bestaat uit drie onderdelen:

  • Vakantietoeslag: je opgebouwde vakantiegeld.
  • Dagen: geld dat samenhangt met bepaalde vrije dagen en kort verzuim.
  • Duurzame inzetbaarheid: een apart onderdeel van het budget voor afspraken uit de cao.

Die onderdelen hebben elk hun eigen regels. Het totale saldo op je rekening is dus niet hetzelfde als alleen je vakantiegeld. Kijk naar het onderdeel vakantietoeslag als je wilt weten hoeveel daarvoor is opgebouwd.

Voor bouwplaatswerknemers is deelname aan het Tijdspaarfonds verplicht. Werk je als UTA-medewerker, dan kun je kiezen of je deelneemt. Doe je niet mee, dan betaalt je werkgever het individuele budget maandelijks bij je salaris uit.

Wanneer krijg je vakantiegeld in de bouw?

Bij deelname aan het Tijdspaarfonds wordt het opgebouwde vakantiegeld normaal gesproken in mei uitbetaald. De precieze betaaldag kan per jaar verschillen. Controleer daarom de informatie van BTER Bouw & Infra als je de datum voor een bepaald jaar wilt weten.

Soms is eerdere opname van tegoed mogelijk. Welke mogelijkheden je hebt, hangt af van het soort saldo en de regels die voor jou gelden. Controleer dit in Mijn Tijdsparen of vraag het na bij het Tijdspaarfonds voordat je op een eerdere betaling rekent.

Je saldo bekijken in Mijn Tijdsparen

Je ziet je tegoed via Mijn Tijdsparen of de Tijdspaarfonds-app. Daar kun je bekijken wat is bijgeschreven en wat is uitbetaald.

  • Log in met je gebruikersnaam en wachtwoord.
  • Open het overzicht van je individuele budget.
  • Bekijk het saldo vakantietoeslag en controleer de bij- en afschrijvingen.

Je gebruikersnaam is je BTER-registratienummer, tenzij je deze zelf hebt gewijzigd naar je e-mailadres. Het registratienummer staat op de welkomstbrief en op andere brieven van BTER Bouw & Infra. Heb je geen brief meer, dan kun je via het contactformulier om nieuwe inloggegevens vragen.

Veelgestelde vragen over vakantiegeld in de bouw

Betaalt Bpf BOUW mijn vakantiegeld?
Bpf BOUW is het pensioenfonds voor de bouw. Het Tijdspaarfonds is de regeling voor onder meer de opgebouwde vakantietoeslag. Controleer bij vragen over je vakantiegeld daarom je Tijdspaarfondsrekening of neem contact op met je werkgever.

Geldt het Tijdspaarfonds voor iedereen die in de bouw werkt?
Nee. Of je deelneemt, hangt onder meer af van de cao die voor jou geldt en van je functie. Voor bouwplaatswerknemers onder de cao Bouw & Infra is deelname verplicht. Voor UTA-medewerkers is deelname een keuze.

Klopt je saldo niet met wat je verwacht? Vergelijk de bijschrijvingen in Mijn Tijdsparen met je loonperiodes en bespreek het verschil eerst met je werkgever.

Foto van Over de redactie van optie24

Over de redactie van optie24

Optie24 is een Nederlandstalige website die zich richt op financiële en ondernemersinformatie. De site biedt diverse artikelen over thema's zoals beleggen, belasting, ondernemen, hypotheken, verzekeringen en sparen. De artikelen variëren van praktische tips tot diepgaande analyses over actuele financiële onderwerpen. Optie24 presenteert zich als een bron voor zowel beginners als ervaren personen in de financiële wereld, met een focus op het verbeteren van financiële kennis en het bieden van inzicht in verschillende financiële producten en strategieën.

Deel dit bericht

Facebook
Twitter
LinkedIn